紅河州檢驗檢測院關于招聘勞務派遣制工作人員簡章

蒙自市森邦人力資源有限責任公司（以下簡稱用人單位）根據(jù)紅河州檢驗檢測院用工（以下簡稱用工單位）需求，本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招錄原則，現(xiàn)面向社會公開招聘勞務派遣制工作人員3名，公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘勞務派遣制工作人員3名。具體招聘的崗位、學歷、專業(yè)等條件詳見《紅河州檢驗檢測院2025年招聘勞務派遣制工作人員崗位信息表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）報考人員應具備的條件

1.具有中國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守憲法和法律；

2.具有崗位要求的學歷文化程度以及履行崗位職責所需的工作能力；

3.身體健康，五官端正，無口吃、無明顯紋身，具有適應崗位要求的身體條件；

4.年齡范圍：報考人員需年滿18周歲（2006年12月以前出生），具體按崗位要求執(zhí)行；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）同等條件下，優(yōu)先錄用的情形

1.有工作經(jīng)驗、國有企事業(yè)單位工作或實踐鍛煉經(jīng)歷者優(yōu)先；

2.有食品、產(chǎn)品等相關檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.有實驗室信息系統(tǒng)管理、信息系統(tǒng)建設、網(wǎng)絡和應用系統(tǒng)運維、數(shù)據(jù)管理和標準化等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（三）不符合報名條件的情形

1.涉嫌犯罪尚未結案的；

2.因涉嫌違紀違法正在接受組織審查或受黨紀、政務處分，其影響期或處分期未滿的；

3.曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

4.曾被刑事處罰、收容教養(yǎng)、行政拘留或者有吸毒史、患有傳染病、精神病及其他嚴重疾病的、患有癲癇等間歇性疾病的；

5.曾被國家機關、事業(yè)單位開除或者辭退的；

6.提供虛假個人證明資料或者有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名方式：現(xiàn)場報名。符合招聘崗位條件要求的應聘者按照應聘崗位填寫相關報名信息。報名時須準確、真實、齊全、完備填寫個人信息，并提交相關證明材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責。弄虛作假的，一經(jīng)查實將取消其應聘資格和錄用資格。信息一經(jīng)提交不能修改，應聘者應慎重仔細填寫。

2.現(xiàn)場報名時需提供以下材料：

（1）報名表1份（附件2）；

（2）提供本人有效居民身份證、戶口簿、學歷證書及相關證書原件及復印件各1份；

（3）近期一寸免冠照片1張；

（4）如有相關工作經(jīng)歷和業(yè)績資料的需提供證明材料。

注：我單位保證應聘資料不外泄，對應聘者個人信息進行保密，報名資料概不退還。以上證件需提前準備，原件報名時進行審核無需提交，收復印件。

3.報名時間：2025年3月18日至2025年3月24日，早上8：30-11：30，下午14：00-17：30，周末、節(jié)假日除外。

4.報名地址：蒙自市森邦人力資源有限責任公司（蒙自市天馬路33號（大爾多超市對面）。

（二）資格審核

用人單位按照招聘公告和崗位條件對應聘人員提供的報名材料進行審核。資格審核貫穿招聘工作全過程，考生對所提交的材料和填寫信息的真實性負責，如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關情況的，一經(jīng)查實取消聘用資格。

（三）筆試+面試

1.筆試和面試一同進行，通過資格審核的報名人員，需先進行筆試后進行面試，最后按筆試和面試兩項得分總和排名。筆試根據(jù)招聘崗位所需個人專業(yè)能力進行測試，面試主要考察應聘人員的表達能力、應變能力、處理實際問題能力等。

2.筆試和面試時間：電話另行通知，應聘者保持手機暢通，因通訊不暢和個人原因造成的后果自行承擔。

（四）考察、體檢和遞補

在面試成績合格的考生中，按照從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位人數(shù)等額確定考察人選?？疾煊捎霉挝唤M織，主要是向公安機關等有關部門核實考生是否有違法犯罪記錄、吸毒史、不良社會信用記錄等不符合報名條件的情形?？疾旌细竦挠捎霉挝唤M織到縣級以上綜合公立醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的不予聘用；在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的不予聘用；對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起七天內(nèi)申請同級別或以上醫(yī)院進行復檢，并作為最終的體檢結果。體檢時間及地點由用工單位另行通知，體檢費用由應聘人員自理。如考察、體檢有不合格的或本人放棄報考崗位的，用人單位可按面試成績由高到低遞補1次。

（五）公示和聘用

1.招聘結果在“紅河人才網(wǎng)”進行公示，公示期為5個工作日。

2.辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，由用人單位與其簽訂勞動合同，合同首簽期限原則上為2年，其中試用期為2個月，試用期滿后，經(jīng)用工單位考察合格的轉為正式勞務派遣聘用人員。

四、薪酬待遇

（一）試用期工資

專科3000/月，本科4000元/月，碩士研究生5000元/月（含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)社會保險個人應繳納部分）。

（二）聘用期工資

試用期滿考核合格的人員按紅河州檢驗檢測院勞務派遣人員相關制度發(fā)放工資，同時享受單位政策規(guī)定的相關工會福利待遇。試用期滿轉為正式勞務派遣聘用人員后購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)社會保險和住房公積金，個人應繳社保和公積金費用由用人單位從勞務派遣聘用人員工資中代扣代繳。

五、試用和錄用

（一）按照不得兼職的原則，已簽署勞動合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員，必須在規(guī)定的時間內(nèi)，將原單位解除合同的相關證明提交至用人單位，否則取消錄用資格。

（二）收到錄用通知后，錄用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)持有關材料報到，逾期不報到者，取消其錄用資格。

（三）經(jīng)用工單位試用期考核不合格的不予正式派遣聘用。

六、用工形式

勞務派遣聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，派遣至用工單位工作，接受用工單位工作安排、管理、考核，由用工單位組織培訓，具體按用工單位的相關管理制度執(zhí)行。

七、工作地點

紅河州檢驗檢測院（蒙自市銀河路南延長線）

八、注意事項

（一）招聘過程中，應聘人員應隨時保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導致無法取得聯(lián)系的，后果由應聘人員自行承擔。

（二）應聘人員須嚴格遵守公告相關規(guī)定，確保提供的報考信息真實準確，違反相關規(guī)定或個人原因造成報考失誤的，后果由應聘人員自行承擔。對違反聘用考試紀律的應聘人員，嚴格按照有關規(guī)定處理。

聯(lián)系人：蒙自市森邦人力資源有限責任公司張老師咨詢電話：0873-3659929