金平中旭建設(shè)工程有限公司2025年公開招聘公告
一、公司簡(jiǎn)介
金平中旭建設(shè)工程有限公司成立于2017年12月，系金平縣城市投資開發(fā)有限公司全資子公司，屬國有全資公司。公司自成立以來，便勇挑重?fù)?dān)，承接縣域內(nèi)重大項(xiàng)目的建設(shè)工作，成為推動(dòng)地方建設(shè)與發(fā)展的重要力量。為進(jìn)一步優(yōu)化公司人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘技術(shù)總工1名，具體情況公告如下：
二、招聘原則
（一）堅(jiān)持黨管干部和黨管人才的原則；
（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重業(yè)績的原則；
（三）堅(jiān)持市場(chǎng)化配置、契約化管理的原則；
（四）堅(jiān)持公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、報(bào)名基本條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)及紀(jì)律；
2.具有良好的社會(huì)道德，品行端正，誠實(shí)守信；
3.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有勝任崗位工作的文化、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能；
4.具備適應(yīng)崗位的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)，具備應(yīng)聘崗位所需的其他條件，能夠履行企業(yè)員工職責(zé)和義務(wù)。
（二）有下列情形之一的，不得報(bào)名參加招聘：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
2.受處分期間或者未滿影響期限的；
3.有過犯罪記錄或刑事處罰期限未滿的；
4.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者辭退的；
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘崗位要求及薪資待遇
本次公開招聘共1人，具體招聘崗位、崗位職責(zé)、資格要求等信息詳見《金平中旭建設(shè)工程有限公司2025年公開招聘崗位需求表》（以下簡(jiǎn)稱“附件1”）
五、招聘程序
招聘流程
發(fā)布招聘公告→網(wǎng)上報(bào)名→資格審查→面試→政審→體檢→辦理錄用。
（一）發(fā)布招聘公告
本次招聘公告在金平縣發(fā)展集團(tuán)有限公司公眾號(hào)上發(fā)布。
（二）報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間：2025年4月8日起至2025年4月15日止。
2.報(bào)名材料及要求
（1）符合應(yīng)聘條件人員如實(shí)填寫《2025年社會(huì)公開招聘報(bào)名登記表》（附件2）。報(bào)名時(shí)，應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀《金平中旭建設(shè)工程有限公司2025年社會(huì)公開招聘誠信承諾書》（附件3）《對(duì)違反有關(guān)規(guī)定已報(bào)名參加考試人員的相關(guān)處理措施》（附件4），提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，將取消應(yīng)聘資格，涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將移交相關(guān)部門按有關(guān)規(guī)定處理。
（2）本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、職稱證書、專業(yè)技術(shù)資格證書以及滿足崗位要求的工作年限、管理年限（管理崗位）和工作履職證明材料等相關(guān)報(bào)名材料。
（3）本人近期一寸正面免冠藍(lán)底證件照。
（4）報(bào)名材料統(tǒng)一以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名打包發(fā)送至郵箱jpxfzjt@163.com。
注：我單位保證報(bào)名材料不外泄，對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人信息進(jìn)行保密，報(bào)名材料概不退還。
（三）資格審查
報(bào)名結(jié)束后，金平中旭建設(shè)工程有限公司按照招聘崗位資格條件，對(duì)應(yīng)聘報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行審查，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)確定報(bào)名人員是否具有報(bào)名資格。
（四）考核方式
采用面試的方式進(jìn)行考核，面試主要考察應(yīng)聘者形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、專業(yè)技能等能力。如面試成績分?jǐn)?shù)相同，則以學(xué)歷高、有相關(guān)任職資格證書者優(yōu)先錄用；如條件一致的，以面試成績高者優(yōu)先錄用。
（五）公示
面試成績將在金平縣發(fā)展集團(tuán)有限公司公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期3個(gè)工作日。
（六）政審
公示結(jié)束后，對(duì)沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的擬聘用初步人選進(jìn)行政審，需提供無犯罪記錄證明原件。
（七）體檢
1.擬聘用初步人選體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢人員需到縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)同意后，到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
2.擬聘用初步人選體檢時(shí)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避，對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
（八）聘用
1.通過政審、體檢的擬聘用初步人選，公司將按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；政審、體檢過程中，有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；有問題且招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。（擬聘用人選在金平縣發(fā)展集團(tuán)有限公司公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日）
2.辦理錄用
1.按照不得兼職的原則，已簽署勞動(dòng)合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員，必須在規(guī)定的時(shí)間前，將與原單位解除合同的相關(guān)證明提交至金平縣發(fā)展集團(tuán)有限公司，否則取消錄用資格。
2.錄用通知下發(fā)后，錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到，逾期不報(bào)到者，取消其錄用資格。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
（一）本次公開招聘工作接受社會(huì)公眾監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。對(duì)本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者，可在招聘期間向金平縣發(fā)展集團(tuán)有限公司紀(jì)委辦公室提出，0873-5229995。
（二）資格審查貫穿招聘工作全過程，對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律，弄虛作假報(bào)名參加應(yīng)聘的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘（聘用）資格，并移交相關(guān)部門追究相關(guān)責(zé)任。
八、其他事項(xiàng)
（一）招聘有關(guān)信息將及時(shí)通過金平縣發(fā)展集團(tuán)有限公司公眾號(hào)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注發(fā)布的相關(guān)通知、公告，同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通，如因應(yīng)聘人員本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱相關(guān)信息或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果，由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。
（二）報(bào)考人員需要服從用人單位對(duì)崗位及工作地點(diǎn)的安排。咨詢電話：黃老師18387366778
附件：附件1.金平中旭建設(shè)工程有限公司2025年公開招聘崗位需求表.xlsx
附件2：金平中旭建設(shè)工程有限公司2025年社會(huì)公開招聘報(bào)名登記表.xlsx
附件3：金平中旭建設(shè)工程有限公司2025年社會(huì)公開招聘誠信承諾書.docx
附件4：對(duì)違反有關(guān)規(guī)定已報(bào)名參加應(yīng)聘人員的相關(guān)處理措施.docx
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/qRRdCexr9zVdUs3tx6znVA
